قام وزير الموارد البشرية بإصدار قرارات من أجل توطين الأنشطة والمهن في سوق العمل السعودي ، وحسب موقعنا الحدث السعودي أن وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، قد أصدر ثلاث قرارات وزارية من أجل توطين المهن في المملكة العربية السعودية، كما تهدف هذه القرارت إلى زيادة الريادة في سوق العمل السعودي.
توطين الأنشطة والمهن
- في القرار الأول شمل اقتصار العمل على السعوديين في كل الأنشطة في المجمعات التجارية المغلقة، وأيضا مكاتب إدارة المجمعات التجارية المغلقة، ويستثنى عدد محدود من الأنشطة في هذه المجمعات
- القرار الثاني يشمل زيادة نسبة التوطين في منافذ البيع والخاصة بأنشطة المطاعم والمقاهي حسب المسميات والنسب والاشتراطات المحددة في الدليل الإجرائي، والذي يصدر مع القرار
- وبالنسبة للقرار الثالث، قد شمل زيادة نسب التوطين في نوافذ أسواق التموين المركزية الكبرى حسب التعريفات والمراحل والاشتراطات التي تحدد في الدليل الإجرائي المصدر مع القرار.
بماذا يساهم القرار الجديد
من المنتظر من هذا القرار الجديد أن يوفر 51 ألف وظيفة للسعوديين، رغم أن وزارة الموارد البشرية قد شددت على التقيد بكل القرارات التي صدرت ويجب الالتزام بما جاء فيها من المنشآت التجارية، وإذا لم يتم تطبيق المقرر به سيتم إنزال العقوبات بحق المخالفين، ونريد أن نذكر أنه يمكن الاطلاع على الدليل الإجرائي لهذه القرارات عن طريق موقع الوزارة الإلكتروني الرسمي.
