رفع قضية تسوية ودية هي أحد الخدمات المقدمة من مكتب العمل السعودي بإشراف وزارة الموارد البشرية، وأصبحت الخدمة من أهم الخدمات المقدمة للعاملين في المملكة لأجل الوصول إلى حل مناسب للطرف المتنازع مع صاحب العمل، وخدمة حل الخلافات العمالية تحافظ على حقوق العامل وصاحب العمل بنسبة كبير، وخدمة التسوية هي المرحلة الأولية المتبعة في العملية الخاصة بالنظر في دعاوي الخلافات بين العامل ورب العمل، وفي حالة عدم حل الدعوة واتفاق الطرفين سيتم إحالة الدعوى للمحكمة العمالية خلال 21 يوم من أول جلسة تسوية.
آلية رفع قضية تسوية ودية عبر الموارد
- الدخول إلى التسوية الودية عبر موقع وزارة الموارد البشرية
- اختيار بوابة الأفراد إن كان المدعي فرد أو المنشآت إذا كان المدعي منشآة
- اختيار خدمة التسوية واختيار كافة البيانات المطلوبة وهي بيانات المدعي ومكتب التسوية وبيانات المدعى عليه وبيانات العمل
- يلزم مطابقة الاختصاص المكاني بحسب مقر العمر ومكتب التسوية
- اختيار موضوع الدعوى وإضافة المستندات المطلوبة والنقر على الموافقة على إقرار
- قم بمراجعة البيانات واضغط على إرسال ليتم مراجعة الطلب من قبل الموظف المختص
- في حالة قبول الطلب سيتم إرسال رسالة نصية إلى البريد أو الهاتف في أطراف الدعوى وتحتوي على موعد جلسة لحل الخلافات بين العامل وصاحب العمل.
كم تبلغ مده التسوية الودية
تبلغ مدة خدمة التسوية الودية 21 يوم عمل من أول جلسة، وذلك وفقا لما أقرته وزارة العدل السعودي، أما في حال عدم التوصل إلى حل مناسب للأطراف المتنازعة فسيتم تحويل الدعوة للمحاكم العليا من أجل النظر فيها قضائيا والفصل بين المتنازعين بالحكم القضائي.
